Ex Unternehmenskultur Top Arbeitgeber positives Betriebsklima R. STAHL

Unternehmenskultur, die uns stark macht

R. STAHL: Ein Top-Arbeitgeber

R. STAHL gehört zu den beliebtesten Arbeitgebern in Baden-Württemberg in der Region Hohenlohe. Das liegt auch an unserer offenen Unternehmenskultur. Diese ist geprägt von einem respektvollen Miteinander sowie einer hohen Motivation, Verbundenheit und Zufriedenheit der Beschäftigten.

Wichtige Merkmale unserer erfolgreichen Zusammenarbeit

Einsatz: Engagierte und leistungsorientierte Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolgs.

Respekt: STAHLianer gehen fair und respektvoll miteinander und mit externen Anspruchsgruppen um.

Zusammenhalt: Den täglichen Herausforderungen stellen wir uns gemeinsam.

Wandel: Wir begegnen Veränderungen mit Zuversicht und sehen diese als Chance zur Weiterentwicklung.

Vielfalt: Egal welches Geschlecht, welches Alter, welche Nationalität oder welcher Bildungshintergrund – unterschiedliche Individuen sind für uns eine Quelle für Ideen.

Wertgeschätzte Mitarbeiter

Es sind immer die Menschen, die den Unterschied ausmachen. Sie sind die Schnittstelle zu unseren Kunden, sorgen für Innovationen, entwickeln erfolgreiche Strategien und geben dem Unternehmen eine unverwechselbare Identität. Deshalb bringen wir den Mitarbeitern Vertrauen entgegen. Wir sind für sie ein verlässlicher Arbeitgeber und schaffen arbeitnehmerfreundliche Arbeitsbedingungen.

Leistung muss sich lohnen

Das Engagement unserer Mitarbeiter ist mit Geld alleine nicht aufzuwiegen. Deshalb bietet das Unternehmen neben einer attraktiven Vergütung und zahlreicher Sonderzahlungen zusätzliche Leistungen sowie Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Ereignissen (z. B. Geburt eines Kindes). Damit Beruf und Privatleben optimal miteinander verbunden werden können, bietet R. STAHL flexible Arbeitszeitmodelle.

Gesundheit ist unbezahlbar

R. STAHL legt Wert auf gesundheitserhaltende Arbeitsplätze. Darüber hinaus stärken wir das Gesundheitsbewusstsein unserer Mitarbeiter und unterstützen sie aktiv bei der Gesundheitsvorsorge beispielsweise mit einem breiten Betriebssport-Angebot und einem jährlich stattfindenden Gesundheitstag. Das moderne Betriebsrestaurant mit einem ausgewogenen Angebot an leckeren Mahlzeiten und Snacks ist ein beliebter Treffpunkt in den Pausen.

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